经黄子俊这么一闹，安幼尘端着水杯瞬间石化当场。
这不明摆着给自己添乱么！
不仅如此，中午休息过后，安幼尘在众人探究的目光中被叫进了临时为黄子俊收拾出来的办公室里。
“这段时间我打算把你调到人事部来帮忙，你觉得怎么样？”黄子俊坐在办公椅上，看着安幼尘笑。
安幼尘深吸口气平复下此刻复杂的心情，在他办公桌对面的椅子上坐下，一板一眼说道，“你不会不知道贺思琪一向针对我吧？”
“知道，那又怎么样？”黄子俊继续微笑。
“知道你还将我和她放做一堆，就不怕我和她打起来？”安幼尘有些无语的翻了个白眼。
“她打不过你，这点我很放心！”黄子俊想都没想就给了安幼尘这样一个回答，让她一口气差点没接上来。
自从知晓黄子俊空降人事部后，公司同事就众说纷纭，加上中午黄子俊来那么一出，更是让人遐想连篇。
她可不想成为众人八卦议论的对象，索性摊开手道，“其他事都好说，唯独这件事不行！”
“怎么，怕了？”黄子俊饶有趣味地转着手里的钢笔，“林向远的助理你推说还需要历练，现在大好的机会摆在面前，做好了大功一件，还是说你当真愿意一直在公司当个可有可无的螺丝钉？”
黄子俊说的没错，自己既然选择在由美做下去，那必然少不了看贺思琪眼色。她敢打赌，贺思琪在由美一天，就一定不会让自己接触正儿八经的工作。
要想摆脱现在只能打杂的现状，眼下最简单有效的确实如黄子俊说的，来人事部，制定出完善的人事考核制度。
安幼尘静默地思考了半分钟，倏地抬起双眸目光坚定道，“你说的对，这确实是一个机会，我接受！”
贺思琪听说黄子俊私自将安幼尘调到人事部帮忙后，气得脸色发青，却又无可奈何。黄子俊这刚上任就明着和自己作对，如此明显的偏帮安幼尘，这二人关系可真是让人匪夷所思！
贺思琪将手里刚摘下的玫瑰花瓣撵碎，随手扔在了垃圾桶里，“安幼尘，既然你敢进我人事部，就别怪我手下无情！”
人事部的办公室内，安幼尘将将把自己的东西收拾妥当，贺思琪就踩着高跟鞋走了进来，“这不是我们打杂工安幼尘嘛，怎么跑到我们人事部来了？”
“黄特助调我过来帮忙！”安幼尘语气平淡地说道。
贺思琪双手抱在胸前一脸不屑，鼻尖发出一声冷哼，“帮忙？那我可要恭喜你不用再打杂了！不过，我们人事部的忙可不是那么好帮的！”
“贺主管放心，既然黄特助将我调了过来，我就一定不会让他失望！”安幼尘淡淡一笑，双眸里同样透露着对贺思琪的不屑。
“小文，公司成立之初到现在的人事档案编辑归档了没有？我要所有人事档案的电子档和纸质档案一一对应，今天下班之前交给我！”贺思琪冷笑一声，转而向正在认真画着公司人事架构图的小文吩咐道。
小文从绘图软件里抬起头来，看向贺思琪一脸要哭了的表情，“贺主管，黄特助让我给他一个公司人事架构图，催得比较急。您这个人事档案归档的事儿能不能明天再做？”
“明天？”贺思琪像是听到什么笑话一般，拔尖了声音斥责道，“黄特助给你安排的工作就叫工作，我给你安排的就不叫工作了？既然是工作，哪儿有你讨价还价的份儿？能做做，不能做就滚！”
小文被贺思琪骂满了泪水，死死咬住嘴唇，细细抽噎起来。
安幼尘看不下去了，起身走了过去站到小文边儿上，“贺主管何必强人所难，既然小文没时间，那这个工作由我来替她做好了！”
“就凭你？”贺思琪面露不屑，“今天下班之前你交不出我要的东西，那你就立刻给我滚出人事部！”
“一言为定！如果我做出来，你以后不能在刻意刁难小文！”安幼尘语气沉稳，声音不卑不亢。
“好！”贺思琪似被安幼尘激怒了，双目有些红，像头发疯的母狮子。
安幼尘在学校主修的是工程管理专业，上选修课时顺道修了一下人事管理课程，所以编整人事档案这件事对她来说不算太难。
在开始工作之前，安幼尘先回顾了一下公司历史，好在由美是一家新成立的公司，年限跨度只有一年。人事档案整理起来相对轻松得多。
人事档案的归档整理，纵向来说需要区分年限，横向来看还得根据公司组织架构分部门，分编制，分岗位来整理。大方向思路理清楚后，小方向的还包括了应聘人员的学历、专业、年龄、目标薪资等来进行abc等级的区分。
安幼尘按照自己的思路，将需要归档的表格设计出来，才从档案室取来档案进行重新编制分类归档。
原本想要借此刁难一安幼尘贺思琪哪里想得到，在离下班还有半个小时的时候，自己办公室的门被安幼尘敲开。
“贺主管，人事档案已经全部归档完毕，电子版的已经通过邮箱发送给了你跟黄特助，请查阅！”安幼尘站在门口，仅仅只是通知贺思琪一声，你安排给我的工作我已经如约完成。
贺思琪斜着眼睛瞟了一眼正打算离开的安幼尘，开口阻止道，“等等！我看过没问题了，你再走！”
安幼尘很配合地再次转身站在一边，微笑着安静地看着贺思琪，从她脸上的表情可以看出对自己能